時(shí)間:2020年07月30日 作者: [字體：大 中 小]
2020年沅江市從村（社區(qū)、管區(qū)）黨組織書記中招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）事業(yè)編制人員的公告為進(jìn)一步貫徹落實(shí)《中共湖南省委關(guān)于全面加強(qiáng)基層建設(shè)的若干意見》（湘發(fā)〔2019〕13號(hào)）、《關(guān)于做好從村（社區(qū)）黨組織書記中招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）事業(yè)編制人員有關(guān)工作的通知》（益組聯(lián)〔2020〕8號(hào)）等文件精神，根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))，結(jié)合我市實(shí)際，開展2020年沅江市從優(yōu)秀村(社區(qū)、管區(qū))黨組織書記中招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)編制人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下： 一、招聘范圍和條件 （一）具有中華人民共和國國籍； （二）遵守中華人民共和國憲法和法律； （三）具有良好的品行和適應(yīng)崗位的身體條件； （四）在職且任村（社區(qū)、管區(qū)）黨組織書記3年以上，年齡40周歲以下，學(xué)歷高中（中專）及以上；近三年年度考核為合格及以上；連續(xù)任村（社區(qū)、管區(qū)）主職滿3個(gè)任期（其中任黨組織書記滿2個(gè)任期），年齡可放寬到50周歲。本次招聘工作的報(bào)考人員年齡、任職時(shí)間計(jì)算截至2020年7月31日。 有下列情形之一的，不得列為招聘對(duì)象： 近三年年度考核結(jié)果中有被確定為“基本稱職”（基本合格）及以下等次的；曾參與拉票賄選等非組織活動(dòng)的；存在侵占集體財(cái)產(chǎn)、損害群眾利益行為，組織、煽動(dòng)或參與非法上訪的；受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；涉嫌違紀(jì)違法正在接受調(diào)查或待處理的；因犯罪受過刑事處罰的（含觸犯刑律被免予刑事處罰的）；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；存在法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。 二、招聘計(jì)劃與職位信息
三、報(bào)名和資格審查 （一）報(bào)名。本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。 報(bào)名時(shí)間：2020年8月17日—8月19日的工作時(shí)間內(nèi)接受報(bào)名。 報(bào)名地點(diǎn)：市人社局事業(yè)單位管理股（419室）。 報(bào)名要求：應(yīng)聘人員如實(shí)填報(bào)《沅江市事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表》（附件），并經(jīng)本鎮(zhèn)場(chǎng)街道黨（工）委推薦（加蓋公章）、本人身份證、人民銀行征信報(bào)告、3張1寸同底近期彩照、畢業(yè)證原件和復(fù)印件。 應(yīng)聘人員提供的資料必須真實(shí)有效，否則取消報(bào)名資格。報(bào)名結(jié)束后，如最終的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例，報(bào)益陽市委組織部、益陽市人社局同意后可適當(dāng)降低開考比例。 （二）資格審查。8月27日前，市委組織部根據(jù)報(bào)名情況，會(huì)同紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和政法、法院、檢察院、公安、教育、司法、衛(wèi)健、民政、信訪、人民銀行等部門單位對(duì)報(bào)名人選進(jìn)行資格審查，做到個(gè)人簡歷必審，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)意見必聽，反映違規(guī)違紀(jì)問題線索具體、有可查性的信訪舉報(bào)必查。職位與通過資格審查人數(shù)須達(dá)到1：3以上的比例方能開考。 （三）領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。9月3日前，通過資格審核的應(yīng)聘人員，保持通訊暢通，電話通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證。 四、考試內(nèi)容和方式 本次招聘采取“考核、筆試、面試”的方式進(jìn)行，突出實(shí)干實(shí)踐實(shí)績，按4:4:2的比例折算綜合成績。 （一）考核 9月5日前，由市委派出考核組到被考核對(duì)象所在單位根據(jù)考核細(xì)則進(jìn)行實(shí)地考核。考核采取民主測(cè)評(píng)、查閱資料、聽取鎮(zhèn)場(chǎng)街道黨（工）委及村（社區(qū)、管區(qū)）“兩委”相關(guān)人員意見等方式進(jìn)行。 （二）筆試 筆試內(nèi)容：主要測(cè)試應(yīng)試人員的思想政治素質(zhì)和從事“三農(nóng)”工作、服務(wù)群眾、處理解決基層具體問題的能力和水平。 筆試時(shí)間及地點(diǎn)：時(shí)間為2020年9月7日上午9：00—11:00，地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。 （三）面試 面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，根據(jù)考核成績與筆試成績折算后的綜合成績從高到低的順序，按招聘計(jì)劃數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例確定參加面試的對(duì)象。綜合成績相同時(shí)，以筆試成績高者為先。筆試成績不能區(qū)分高低的，一并進(jìn)入面試。因報(bào)考人員放棄或資格審查不合格等原因造成擬面試人數(shù)達(dá)不到招聘職位計(jì)劃數(shù)2倍的，在報(bào)考該職位人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超2次。 五、體檢和考察 1.面試結(jié)束后，根據(jù)招聘公告規(guī)定的招聘計(jì)劃數(shù)，按考生考核、筆試、面試的綜合成績從高分到低分等額確定體檢對(duì)象。考核、筆試、面試、綜合成績均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。 2.如同一崗位擬體檢對(duì)象末位出現(xiàn)綜合成績并列的，則按筆試成績從高分到低分依次確定體檢對(duì)象，筆試成績也相同以考核成績分?jǐn)?shù)高者為先。 3.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。 4.根據(jù)體檢結(jié)果，等額確定考察人選并組織考察。考察的重點(diǎn)是應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、應(yīng)聘資格等方面的情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行資格終審。 5.因報(bào)考人員放棄、體檢不合格等原因造成招聘計(jì)劃出現(xiàn)空缺時(shí)，按照應(yīng)聘考生綜合成績，依次在報(bào)考該職位人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，同一崗位遞補(bǔ)不超2次。 六、公示和聘用 1.公示。根據(jù)考核結(jié)果確定擬聘用人員名單，對(duì)擬聘用人員在沅江市政府網(wǎng)站、沅江市黨建網(wǎng)和沅江市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益，反映問題時(shí)須實(shí)名反映并提供相關(guān)線索或證據(jù)。 2.聘用。公示期滿后，沒有反映問題或反映問題不影響錄用的，辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用。正常聘用人員試用期為6個(gè)月，試用期考核不合格的，取消聘用資格，解除聘用合同。招聘為事業(yè)編制的村（社區(qū)、管區(qū)）黨組織書記可繼續(xù)留村（社區(qū)、管區(qū)）任職，保持村（社區(qū)、管區(qū)）班子穩(wěn)定。聘用對(duì)象必須服從工作安排，在沅江市最低服務(wù)年限不得少于5年（含試用期）。 附件：沅江市事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表
沅江市公開招考領(lǐng)導(dǎo)小組 2020年7月30日
附件 沅江市事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表
說明：1.報(bào)名序號(hào)由招聘單位填寫。2.考生必須如實(shí)填寫上述內(nèi)容，如填報(bào)虛假信息者，取 消考試或聘用資格。3.經(jīng)審查符合報(bào)名條件，由考生現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)，此報(bào)名表由招聘單位留存。 4.考生需準(zhǔn)備1寸彩色照片3張，照片背面請(qǐng)寫上自己的名字。5.如有其他學(xué)術(shù)成果或課 題及需要說明的情況可另附。
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