湖南省沅江市安沅水利水電建設(shè)有限公司招聘公告
      發(fā)布時(shí)間:2025-06-27 16:00 信息來(lái)源:湖南省沅江市安沅水利水電建設(shè)有限公司 作者: 瀏覽量:

        因工作需要,湖南福瑞達(dá)人力資源管理有限公司擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘會(huì)計(jì)人員2名,派遣至湖南省沅江市安沅水利水電建設(shè)有限公司(國(guó)有企業(yè))工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

        一、招聘原則與方式

        本次招聘堅(jiān)持公開(kāi)平等、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的原則,接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)監(jiān)督。

        二、招聘條件

        (一)具有國(guó)家承認(rèn)的全日制專科及以上學(xué)歷;

        (二)有較強(qiáng)的文字表達(dá)和語(yǔ)言組織、溝通能力,普通話標(biāo)準(zhǔn),有較好的親和力,處事得體大方;

        (三)資質(zhì)要求:持有中級(jí)會(huì)計(jì)師專業(yè)技術(shù)資格證書(shū);

        (四)工作經(jīng)驗(yàn)要求:具備 3 年及以上會(huì)計(jì)崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)核算全流程及稅務(wù)申報(bào)工作;

        (五)技能要求:能夠熟練操作金蝶、用友等常用財(cái)務(wù)辦公軟件,具備良好的計(jì)算機(jī)操作技能與數(shù)據(jù)分析能力;

        (六)年齡40周歲以下(1985年7月1日后出生),身體健康,五官端正,性別不限;品行端正,熱情敬業(yè),團(tuán)結(jié)合作,能吃苦耐勞,服從安排,具有良好的職業(yè)素養(yǎng);

        (七)具有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

        1.曾受過(guò)刑事處罰或曾受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚在影響期的;

        2.正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;

        3.法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

        三、報(bào)名要求

        (一)報(bào)名時(shí)間:2025年6月30日8:00—2025年7月7日17:30止。

        (二)報(bào)名方式

        1.采用網(wǎng)上報(bào)名方式。應(yīng)聘人員需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)投遞個(gè)人簡(jiǎn)歷至報(bào)名郵箱411457671@qq.com。(無(wú)需繳納報(bào)名費(fèi));

        2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)谝?guī)定時(shí)間攜帶報(bào)考資料到湖南福瑞達(dá)人力資源管理有限公司辦公室現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(無(wú)需繳納報(bào)名費(fèi));

        3.報(bào)名地址:沅江市瓊湖辦事處瓊湖東路南側(cè)102室二樓湖南福瑞達(dá)人力資源管理有限公司203室;

        4.咨詢電話:夏女士,15197735533;潘女士,18673779346。

        (三)報(bào)名所需材料

        1.下載填寫(xiě)《招聘報(bào)名表》(附件1)電子版及掃描件;個(gè)人簡(jiǎn)歷(含報(bào)名者基本信息、教育經(jīng)歷、工作履歷等);

        2.身份證正反面掃描件;

        3.學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、學(xué)歷(學(xué)位)驗(yàn)證報(bào)告、職稱證書(shū)或職(執(zhí))業(yè)資格證等相關(guān)材料掃描件(注:國(guó)外學(xué)歷需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證報(bào)告);

        4.近期2寸彩色免冠證件照等;

        以上材料發(fā)至報(bào)名郵箱411457671@qq.com,郵件標(biāo)題格式為“姓名+應(yīng)聘崗位”。

        四、考試要求

        (一)具體筆試、面試時(shí)間由湖南福瑞達(dá)人力資源管理有限公司另行電話通知。考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式,由湖南福瑞達(dá)人力資源管理有限公司組織。筆試、面試均采用百分制,分別占綜合總成績(jī)的50%、50%。綜合總成績(jī)相同的,以筆試成績(jī)高的排前;

        (二)筆試開(kāi)考按照招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例,筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)、財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)。不指定考試范圍,不提供復(fù)習(xí)資料;

        (三)面試按照招聘計(jì)劃數(shù)1:2的比例,從筆試成績(jī)高分到低分確定人選。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。具體面試時(shí)間由湖南福瑞達(dá)人力資源管理有限公司另行電話通知。

        五、體檢

        根據(jù)應(yīng)聘人員綜合總成績(jī)從高到低按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢人員,由湖南福瑞達(dá)人力資源管理有限公司統(tǒng)一組織體檢(候選人自費(fèi))。如應(yīng)聘人員體檢不合格,按綜合總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

        六、薪酬待遇

        聘用人員與湖南福瑞達(dá)人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同。薪酬和績(jī)效考核按相關(guān)崗位所在單位有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。福利待遇:五險(xiǎn)一金、帶薪休假、節(jié)日福利等。單位不安排住宿。

        歡迎符合應(yīng)聘條件的有意者前來(lái)報(bào)名應(yīng)聘!

        特此公告  


        附件:報(bào)名表.doc

                                                            

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